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ABOUT
Co-leadersについて
誰もがリーダーとしてありのままで
活かし 繋がり合う社会へ
人は誰もが自分自身のリーダー。
リーダーは、自分を大切にし、同時に相手を尊重にし、
繋がりを大切にしながら、一緒に起こしたい未来を創る人。
違いを恐れずに、争わず、違いを愛し、リスペクトする。
「話す・聴く・違いや葛藤にステイする・五感で感じる」
自分と対話する力
身近な関係性と対話する力
そんなリーダーが、勇気をもって対話から協創の未来へシフトさせる。
自分、家族、組織、コミュニティ、地域、国、地球・・・
あなたにとっての「幸せの小さなコップ」があふれると、そこには
一回り大きな幸せのコップが現れ、より多くの人が笑顔になると信じています。
会社概要
会社名 ｜株式会社Co-leaders
（英文社名 Co-leaders Co.,Ltd.）
所在地 ｜京都市右京区
設立日 ｜2017年2月22日
資本金 ｜1,000,000円 （2017年2月現在）
役員構成｜代表取締役 柴田純治
代表取締役 土屋志帆
事業内容｜パーソナルコーチング/システムコーチング/教育研修/セミナー・ワークショップ講演活動/キャリア支援/人事・組織コンサルティング/執筆活動
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・代表インタビュー記事：http://umumedia.jp/2017/06/07/shiho_junji/
柴田 純治
長崎県長崎市出身。
京都大学に入学したものの、家にひきこもり、ネットの世界にはまり込む。実社会との断絶を経験した後、大学を中退。在学中、京都大学発ITベンチャー株式会社ゆめみでのアルバイトの中でインフラエンジニアとしての経験を積む。大学中退後、正社員として入社し、以後12年間、システム開発、プロダクト開発、プロジェクトマネージメント、チームマネジメントと幅広い経験を持つ。2009年よりCTIジャパンにてコーアクティブ・コーチングを学び始める。2015年子会社取締役に就任し、人事面での支援業務を主に担当。現在は社内でパラレルキャリア推進しつつ、自身もパラレルワーカーとして会社員をしながら、2017年株式会社Co-leadersを設立、代表取締役として就任。
｜資格
米国CTI認定プロフェッショナル・コーアクティブ・コーチ（CPCC)
CTIジャパン・リーダーシッププログラム修了
ドリームマップ®ファシリテーター
土屋 志帆
千葉県千葉市出身。
大学卒業後、リクルートグループに入社。企業の採用支援やキャリアコンサルタントとして転職支援に携わる。企業研修などに携わる一方「アシュラワークプロジェクト」というパラレルキャリアを推進するチームを運営。パーソナルコーチングの活動と共に、家族や組織の関係性のシステムコーチとしても活動。2017年株式会社Co-leadersを設立、代表取締役として就任。
企業組織への組織開発のためのチーム「Plan.C LLP」を設立。
プライベートでは、7年のシングルマザー生活を経て、再婚。
京都にてステップファミリー構築中。
組織の中でも家族の中でも、心理的安全性の場づくり、ファシリテーター型リーダーシップを育成している。
WAKE UP社 協働コーチ（エグゼクティブ・コーチ）
Plan.C LLP（組織開発ファシリテーター）
仕事旅行社「コーチになる旅」オーナー
一般社団法人KIBOUプロジェクト理事
グラフィックファシリテーター
｜資格
国際コーチ連盟（ICF)認定PCC
米国CRR Groal認定 関係性のシステムコーチ（ORSCC)
米国CTI認定プロフェッショナル・コーアクティブ・コーチ（CPCC）
CTIジャパン・リーダーシッププログラム修了
